Votre DUERP à Milhaud, en conformité.
À Milhaud (Occitanie), on compte 128 établissements employeurs et 884 salariés du secteur privé (source URSSAF, 2025), tous concernés par l'obligation d'établir un Document Unique d'évaluation des risques professionnels, dès le premier salarié.
Tester ma conformité gratuitement →Générer mon DUERP ↓
Le tissu économique de Milhaud et ses risques
À Milhaud, l'activité la plus représentée parmi les établissements employeurs relève de Commerce / vente / distribution (code APE 4520A, Entretien et réparation de véhicules automobiles légers, d'après l'URSSAF 2025). Ce secteur affiche une sinistralité moyen : environ 26 accidents du travail avec arrêt pour 1 000 salariés (ordre de grandeur Assurance Maladie – Risques professionnels). D'où des priorités de prévention à ne pas manquer localement :
- Manutention et port de charges (réserve)
- Prévention des chutes (échelles, sols)
- Prévention des incivilités / braquage
- Sécurité incendie et évacuation
Duerly pré-remplit ces risques (bibliothèque INRS + activité officielle), les cote par gravité × maîtrise et génère votre plan d'action et l'export conforme à Milhaud comme partout en France, 100 % en ligne.
Le DUERP par métier à Milhaud
Des risques et un modèle adaptés à votre activité :
Être accompagné à Milhaud
Laissez vos coordonnées : on vous rappelle pour mettre votre DUERP en conformité.
Questions fréquentes, DUERP Milhaud
- Le DUERP est-il obligatoire à Milhaud ?
- Oui. Le Document Unique d'évaluation des risques professionnels est obligatoire pour toute entreprise dès le premier salarié. À Milhaud (Gard), 128 établissements employeurs emploient 884 salariés du secteur privé (URSSAF, 2025) : tous sont concernés.
- Quel est le secteur le plus employeur à Milhaud ?
- D'après les données URSSAF (2025), l'activité la plus représentée parmi les établissements employeurs de Milhaud relève de « Commerce / vente / distribution » (APE 4520A, Entretien et réparation de véhicules automobiles légers). Ce secteur présente une sinistralité moyen (indice de fréquence ≈ 26 accidents avec arrêt pour 1 000 salariés).
- Quelle sanction en cas de DUERP manquant à Milhaud ?
- Depuis le 11 mai 2026, la DREETS peut prononcer une amende administrative directe pouvant atteindre 4 000 € par salarié, doublée en cas de récidive.
Chiffres d'emploi : URSSAF open data, établissements et effectifs salariés au niveau commune × APE, millésime 2025 (Licence Ouverte Etalab 2.0). Sinistralité : Ordres de grandeur d'après l'Assurance Maladie – Risques professionnels (sinistralité AT/MP par secteur). Indicatif, à recouper avec les chiffres officiels.